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鲍书记走后，他先到市委那边管事，政府这边的办公室还得保持原样，之后再择日正式搬迁就职。”
领导已在疏远你，领导乔迁的事也就跟你没太大关系，你还在为他操心，也太自作多情了。岂止领导乔迁的事，这一年多的百官共廉工程，你都是在自作多情。
这当然只是乔不群的猜测，事情好像并非命是这样。有可靠消息传出，组织部已在做他政府秘书长兼政府办主任的方案。组织部能做方案，肯定是曹副书记的作用，可人事问题主要由书记说了算，甫迪声没有放话，方案也是做不下去的，做下去最后也会作废。看来是你以小人之心度君子之腹，误解甫迪声甫书记了，事实他并没完全撇下你。
可事到临头，又出了变故。几天后曹副书记打电话给乔不群，明确透露说，他已没了做政府秘书长兼办主任的可能。本来曹副书记让组织部做乔不群的方案，确是征得甫迪声同意的，谁知到了书记会上，忽又出现意外，情况发生了逆转。
原来是新任市长栾喜民坏的事。其实栾喜民向来欣赏乔不群的才干，乔不群做这个政府秘书长兼政府办主任，他也觉得再合适不过，本没什么想法。可他已主政市政府，组织部做了乔不群政府秘书长兼办主任的方案，竟然没人跟他这个政府市长商量一声，他自然有些不爽。连乔不群也无任何表示，这不是把你姓栾的不放在眼里么？肯定是这小子隔子打子，越过你打通甫迪声和姓曹的关节，才被做进了方案里。
不过栾喜民非常清楚，自己虽是市长和市委第一副书记，人事方面主要由书记和党群副书记两个定夺，乔不群已进方案，想推翻重来，几乎没有这个可能。何况甫迪声的性格他太了解了，你不提出反对意见还好，你越反对，他越要坚持，那只能促成他狗目的乔不群。这家伙也实在太可恶了，竟然会来这么一手，他真做成秘书长和主任，我栾某人还自在得起来吗？栾喜民灵机一动，心想我何不反其道而行之，不提反对意见，专说乔不群的好话，让甫迪声产生些什么想法，说不定会改变他原来的主意。
栾喜民于是咳一声，开始发表意见，说乔不群如何如何优秀，如何如何适合做政府秘书长兼办主任。乔不群优不优秀，适不适合做政席秘书长兼办主任，方案里写得明白，几位也认识乔不群，心里清楚，实在无需栾喜民多费口舌，进行高度评价。不过栾喜民要高度评价，也是他的职责，他是市委第一副书记，又是政府第一领导人，人家不好拦他。
高度评价完乔不群，栾喜民又慢悠悠喝口茶水，补充说他曾在乔不群老家红岩镇蹲过点，知道这个同志从小品学兼优，是个好人才，暗示乔不群跟他渊源深，是他栾喜民的人。
这一招还真管用，甫迪声立即警觉起来，略有所思地看着栾喜民，不由得对乔不群产生了某些想法。栾喜民发表完意见后，甫迪声便表态说，他在政府工作多年，知道政府秘书长兼办主任位置非同一般，还是谨慎点好，先别忙着定人，摆摆再说。一句话把乔不群摁死在地上。
乔不群叫苦不迭。原来就想过找找栾喜民，怕他在甫迪声面前说你好话才放弃了，哪知你并没找他，他也给你义务说起好话来，把你这个快到手的秘书长给说没了。
偏偏曹副书记还要问乔不群，栾喜民这么推崇他，是不是背后找过人家？乔小群吱声不得，心想真找过栾喜民，也许就不会是这个局面了，曹副书记又问栾喜民是否真在乔不群老家蹲过点。乔不群无奈道，栾喜民在他老家那一带蹲过点可能有这回事，却并不是他老家那个镇子，也没听人说起他去过镇上，更不用说认识他乔不群了。
政府秘书长的位置就这么摆在了那里。
不过甫迪声也没忘记乔不群，打算提拔他去做文化局长。还亲自找他谈过一次话。地点还在市长办。按照张天师的意思，甫迪声尽管已是市委书记，办公室暂时还不宜搬过去，面上的理由是还没跟栾喜民打完移交。在政府待的时间也不少，只是布置市委工作或主持常委会议时，才过市委那边去。也没进鲍书记留下的书记室，要批文件，要叫谁来见面，就放在常委会议室里，只有张天师看好的日子到了，才会正式迈进书记室。
找乔不群谈话时，甫迪声显得既慈祥又温厚。完全属于漫谈式的谈话，像是好久不见的老朋友，亲亲切切，随随意意，没有一点居高临下的上级对下级的架势。手上端着那只紫砂杯，里面泡着香浓的铁观音，不时轻抿一口。还问乔不群平时喜欢喝什么茶，要不要也泡一杯，他的铁观音可是正宗的福建安溪货。
乔不群明白，领导对你亲切随和起来，说明已没必要再对你严肃认真，你已做不成领导近臣，只能躲到一边歇着去了。领导一般只批评训斥自己的人，就像蒋介石只骂自己的人娘希匹。不是自己的人，领导没有兴趣，也没有精力说你重话。
甫迪声要乔不群做文化局长的理由非常充分，他说：“不群我们打了这么久的交道，我还是了解你的。你堂堂正正的硕士出身，文化底子厚，学养深，一手好文章，让你去做文化局长，可谓实至名归，得其所哉。我个人认为，一个地方经济再发达，文化品位不够，档次是上不去的。我有个初步设想，桃林以后一定得两条腿走路，一条经济立市，一条文化立市，最终目的是要努力将桃林建设成经济大市和文化大市。让你去做文化局长，就是要你担当起文化立市的大任，够你施展自己的才华。”
在政府待了十多年，乔不群知道地方上的文化局有多重分量。与其他部门比较，文化局实在是个无足轻重的小部门，要权没权，要钱没钱，小车都没有一部像样的。现有干部三十来人，除管着几个歌厅和网吧，没有太多事可做。下属单位也不景气，一个文化馆，一个图书馆，属于财政差额单位，职工基本工资都保证不了，几个剧团早已瘫痪，老演员在家吃点养老保险，年轻演员大部分外出谋生去了，留在桃林的则靠吃死人饭过日子，也就是谁家死了人，到谁家灵堂去唱戏哭灵，拿点脂粉钱和润喉费。还有几家破旧不堪的影院，除每年放两部美国大片，其余时间全靠出租给私人播放黄色录像带，收点所谓的管理费，发给职工买米购气交水电费，聊以度日。
就是这么一个寒碜部门，却冠之以文化的漂亮帽子，听起来还真诱人。文化一词似乎总是高贵典雅的，如今也就什么都成了文化，仿佛一挨上文化两个字，立马变得斯文可爱起来。明争暗斗是权谋文化，打牌赌博是娱乐文化，东游西荡是旅游文化，嫖娼卖淫是性文化，大吃是食文化，大喝是酒文化，大抽是烟文化。
文化局徒有虚名，去文化局做局长，也就意味着政治生涯到了头，不可能再有什么出息。也许不止桃林，别的地方都一样，只有财政国土城建教育这样的热门单位头儿，才有可能晋升提拔，再上台阶，文化局长进步的好像不多。别说热门单位头儿都是领导的人，即使不是领导的人，你在热门单位主政，能给领导出力办事，你不找领导，领导也会来找你，你来我往，日久生情，以至你中有我，我中有你，有什么机会领导当然虽先想到你，绝不可能想到有你不多无你不少的文化局长。
谁都知道文化局长是个绣花枕头，甫迪声却还要对乔不群说：“其实这个文化局长，并不是谁想去就去得了的。文化局本身的副职不用说，县区领导和部队转业干部，不少人都盯着这个位置。我是经过深思熟虑，出于文化立市的战略目标，才最后决定让你去做文化局长的。说实话，如果我不离开政府，还舍不得你走呢。今后的道路还很长，碰到什么困难，随时可以找我。当然现在有什么想法，也可提出来，咱们可以沟通嘛。”
领导已经深思熟虑过了，还有什么可沟通的？乔不群心生悲凉，怅然出了市长办。肚子里一遍遍诅咒着甫迪声，嘴上却是紧闭着的。领导的话入情入理，你诅咒他什么呢？刚以为组织部做过你的方案，大家也觉得吴亦澹走后，这个政府秘书长应该是你的，就真的是你的，领导可从没说过这样的话，表过这样的态。充其量只能叫做群众呼声。只是群众呼声仅仅是呼声，领导没有这个意思，群众呼一千呼一万，也白呼了。也许机关里就是这样，群众有呼声，大家满认为你要上去的时候，也就意味着你绝对上去不了。乔不群眼前一片灰暗，感觉世界都快到了末口