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是放在我手底下，我也不会用，不是不敢是怕以后真处出了感情，自己这尊小庙容纳不了对方的时候，大家撕破脸皮时的那种感觉是杨以辰最不希望看到的，所以他会用王静花这种野心有限度的、汤米周这种小聪明的高管。
至于说张清新和宋美茹，这是两个一般公司绝对难以驾驭的世界最顶级‘打工仔’。
张清新是懒，懒得当这个家，他喜欢自由自在，却又舍不得在自己最擅长的领域内叱咤遨游，所以他需要一个能够容忍他很多缺点的平台，不当家却能够随心所欲，可能这世界有不少类似的人，但他首先碰到了杨以辰。
宋美茹是霸道和独断专行，但上苍并没有赋予她一个能够扛得起这脾气秉性的背景，张清新骨子里又不支持她做一个无敌的女强人，所以宋美茹需要找到一个背景深厚足够给她撑腰的公司才能够一展所长，同时她的霸道又不光是对外，对内也是一样，这就需要老板给予她绝对的信任和包容，而她也不是个忘恩负义的人，像是杨以辰这样的老板，她嘴上虽说没有说什么，心里却是懂得知恩图报，她只想实现自我价值，对金钱却没有什么不可撒手的贪念，杨以辰能让她在公司内一言九鼎，能让她面对生意伙伴和谈判对象的时候底气十足、不需要卑躬屈膝，这就已经让她对公司充满了归属感，彻底拿公司当成自己家的，没日没夜的努力工作。
如此氛围的公司，有张清新这么一个搅动气氛的家伙，又有杨以辰这种平日里从来都是笑脸迎人但却能让下面人心中畏惧的老板，大家平日里开会，都几乎没有非常严肃一本正经的时候，就算是宋美茹板着脸，大家至多也就是收敛一点，在分派工作的时候，一个个都当仁不让，你要知道，作为高管或是部门经理，当分派给你的工作你圆满完成的时候，无论是在杨以辰的面前还是在宋美茹的面前，你都有资格在开会的时候翘着二郎腿点支烟，这不是大家没规矩，是一种除了实质奖励之外，一种公司内部的特殊奖励，相对的，你看看那些工作没有完成好的，低着头一声不出，就算被宋美茹指着鼻子责骂，也不会有丝毫怨言，谁叫你工作没有做好的，挨骂也是应该的，责任全在你自己。
好的氛围会促使大家想事情的活跃度增加，往往会有一些奇思妙想，大家都愿意开动脑筋，真要想出来一些什么，公司也会真接受，然后成功后会有丰厚的奖励。但这样有一个弊病，久而久之时间长了，大家会稍稍喜欢自作主张一点，当然了，只要他对公司的忠诚犹在，那出发点就是好的，只不过有些越俎代庖而已。
像是这一次给杨以辰举办十亿专辑销量的庆功宴，上至宋美茹，下到部门经理，开会的时候都赞同，就没人想过这件小事是否需要通过杨以辰，平日里很多大事宋美茹都直接拍板，在他们看来这不过是一件多方盈利的事情，媒体和观众是期待有这么一场晚宴的，新闻素材和明星们都能看得到很多，但他们却忘记了董事长杨以辰不会在意，当事人杨以辰却并不希望弄得大张旗鼓。
看着宋得贤侃侃而谈，杨以辰将心里的话咽了回去，心想算了，他们愿意弄就弄吧，就当是给大家一个奖励，一起热闹热闹，公司现在整个状态这么好，也该多给大家一些福利。
杨以辰已经不是最初对生意一窍不通的外行，他现在也知道金钱的物质奖励最好不要随便增长次数，要么你就狠点心给大家的工资集体涨一涨，要么就制定详细的奖金增幅标准，要么你就进行一些非直接物质的奖励，譬如年假、公司出钱的旅游、实物奖励，金钱的奖励最理想就是放在年终奖，大家一次感觉到一年努力没有白费，且还能为下一年的工作制定目标，你要是一年之中总是没事奖励点钱，久而久之大家就成习惯了，冷不丁你要是不奖励钱，他们反倒说你老板扣，对员工不好。
类似这样的聚会型福利，是能够增加凝聚力的，尤其是传媒公司这样的企业，员工们也追星，他们虽说不能全部都参加到宴会中去，但至少在公司内，你会发现明星艺人要比往日多很多，情绪也都很好，你过去合个影签个名聊两句，人家也都不会以急匆匆办事拒绝。
……………………
“兄弟集团庆贺杨以辰专辑总销量全球突破十亿张答谢晚宴！”
当非常普通低调的邀请函发出之后，整个艺坛都动了起来，媒体自不必说，有人戏称这将比金像奖、金马奖、金鸡奖三大奖项的明星阵容还要强，媒体都是纷纷提前找关系研究整个采访套路，得知这一次的答谢晚宴是在兄弟集团内部的员工礼堂也是全体公司开大会的会议厅举行，有兄弟集团高管朋友的媒体乐了，能在院子内得到一个采访的资格，那这一天晚上你就准备好通宵吧，将会有无数的素材等着你去整理然后在第二天发布。
事实上，兄弟集团不仅没有让没媒体失望，反倒给了他们很多的惊喜，这一场答谢晚宴的规格，有很多人往高了想，结果，还是想低了……（未完待续。）
第九百一十八章‘风干的面包’
杨以辰是那种要么我就不做，做了就要做到最好的性格。
既然点头了这庆功会，就不希望它弄得不够完美，要做，就做到让行业内都真正看看我们的实力。
首先兄弟集团大门所在的这条街，虽说不是车流量最大的交通要道，但要让这条街在下午四点半到七点这样一个晚高峰的时间段，实施车辆禁行，其难度之大就可看出兄弟集团的力度有多么大。
兄弟集团东侧的宿舍楼侧门有一个小的停车场和一个专用的双车道，有几十米长，按照这一次的答谢晚宴安排，虽说不是那种大奖项的红毯，但在媒体同仁的一直要求下，还是有一个下车拍照区域和小型红毯区域。
所有希望可以在晚上出现时比较顺利的或是公司内部艺人，都可提前到公司，然后从内部到宿舍楼，在那里乘坐车子出来到公司正门口，这样不至于堵车又可以直接在公司内部化妆换装，方便。
整个媒体拍摄区域，是在大门口到正门一侧这一块外部车辆停车的区域，然后艺人来到之后，顺着一侧的红毯，绕过前楼，进入到整个公司后面停车场的露天区域，在这里当晚将会以露天派对的形式，布置成为一个巨大的自助餐饮区域，六月份的天气，正合适，所有到来的艺人不愿意到里面会议厅拥挤的，可以在这里先休息一会儿，或是接受媒体采访，或是三五好友找一个区域聊一聊天，到正式开始的时候，里面会议厅和外面都会摆放餐桌，外面基本就是留给媒体、公司员工、现场工作人员和一些公司练习生的就餐区域，而会议厅内，将会时可以容纳三百人宽松就餐环境的主场地。
最初制定的时候，这会议厅到底摆多少桌，公司综合部和后勤部是有分歧的，摆得挤了。没那么多人，对宾客是一种不尊重，摆得少了，人多了。你还能将拿着邀请函来的明星请到外面就坐？就算是自己公司内的艺人都受不了这个吧，自己成什么了？连进入到会场内部就坐的资格都没有？
最后是餐厅厨师长给出了个招，直接在地上做出三种标识，一种是摆二十桌的，一种是摆三十桌的。一种是摆四十桌的，距离都提前测量好，随时随地可以根据宾客的人数进行调整，如果最后人数是在过多，只在前面摆八桌大的，剩下以横排摆，反正大家其实并不在意吃什么就是一个氛围，最主要的是要让宾客感觉到自己得到了尊重，自己并没有被轻视，只要是大多数一视同仁。即便有一些小小安排上的疏漏，大家也都不会在意，毕竟，来的人都是冲着给杨以辰道贺来的，也不是来挑毛病的。
欧洲巡回演唱会的新闻每天还在陆续报道，这答谢晚宴就已经提前成功接棒，让这五六月份继续成为杨以辰的新闻专场，有人计算过，以国内几家比较知名的娱乐报纸为例，这一个半月以来。杨以辰新闻不在头版头条的此时，一只手数的过来，或许对于观众而言，很多时候一个新闻报道多了会有厌烦。可杨以辰的不一样，他虽说是一个新闻，以演唱会为主，但每一天你能报道的东西都不一样，都有着细微的差别，而这差别。恰恰也就是观众们所喜欢的。
也巧了，《神奇四侠》上映了，并没有预期中那么火爆的票房，在欧洲和北美很多关注度都在《飓风营救3》上面，眼看着后面还有《虎胆龙威4》这两部电影背后的投资方，对此作出了应急方案，让他们雇佣的宣传