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他的眼睛没有看陈俊明，生怕他一眼就看出了自己的担心。虽然，温蓝让他恢复了一些自信，但很久以来形成的个性不是说改变就能改变的。如果说这么快就能改变，那就没有“江山易改，本性难移”之说了。在晴江看来，人的性格很多是天生的，后天才能影响到少部份，人的善与恶、美与丑是先天的，而并不是像“三字经”里说的“人之初，性本善”。按现代医学领域里的研究理论认为，善与美有一组基因在操控，恶与丑又有另一组基因在操控。所以说人的性格不是很容易就能改变的。
在他们这个年龄渴望获得青春的刺激，他们会做很多成人觉得没有意义的事，比如：看黄色录相带，到歌厅里泡成年少妇，还有那些小女孩。
陈俊明在说话的时候，他的眼神游离不定，其他人都坐着，可他总是走来走去，他一会翻翻晴江的书，一会又看看放在桌子上的磁带，他是一个不能闲着的人。按他的血型来分类，他是一个O型血性格的人，又是马年生的。所以他是一个坐立不安的人，或者说是一个很躁动的人，他高中没毕业就参加工作了，在他的性格中没有对事物更多的思考，他就像一匹没有驯服过的野马，总是奔赴在这嘈杂的城市里，在他的脸上，看不到悲伤，你最多能看到他对生活会有无聊，但不会有厌世。你别看他没读过多少书，可他做事胆大，特别是在追求女孩子方面，他可什么也不怕，对一个素不相识的人，他都会和他们打招呼。对只见过一面的女孩子他都有胆量去蹬门拜访，按他自己的话说就是，什么都不用怕，你只要胆大就行了，这是他追求女孩子的诀窍。
“我看你，你们也，也没什么主意，还不如我们去白玉兰跳舞算了。”陈俊明说话的时候有点口吃，但不是很明显。晴江他们很长一段时间，都是跟着他玩，因为他认识的人最多，女孩子也认识的多，可他所接触的女孩子都是文化层次比较低的，他会带这些女孩子来找晴江和郑云一起看黄色录相带，有一段时间他们真是玩疯了，闲得无聊的时候，到了晚上，陈俊明就在郑云的宿舍里，用电话给上夜班的女孩子们边弹吉它边唱歌，他的吉它弹得不错，这样的生活重复了好长一段时间，可晴江对这种生活觉得烦了，他今天又有些累，他实在是不想去了。
他就说：“还是你们去吧！我有些累，不想去了。”
“不行，你必须去。你在这里又没什么事。”周咖和何飞群都说。
他是一个讲朋友义气的人，多一点的勉强都会改变他的意志。他拗不过他们，只好去了。
到了白玉兰歌舞厅，发现守门的保安换了，进不去，晴江他们都没有办法，只好请陈俊明这个主角出场，他走过去，对保安说：“你好像在哪儿见过你吗？挺面熟的，你不记得了？你们马总是我的朋友。”他边说边掏红塔山香烟给保安，他又在哪儿和保安聊了一会，就和保安混熟了。
大概过了十多分钟，也没出门票，他们就进去了。在歌厅里，他们点了些红酒。就去请女孩子们跳舞，歌厅里的灯光有些暗，这时你分不清谁是女人？谁是年青的女孩子？有时甚至男人也有可能让你认成是女人，这样的场面会让你很尴尬，你只有走近才能分清这些习惯在黑洞里生存的人和他们的性别。在歌厅里的人们就像一些深夜里的小鬼在舞动着身姿，摇摆着模糊的影子，吸取着陶醉。
在这歌厅里，晴江感觉自己是那样的渺小和微不足道，这里的男人和女人只看到你的外表，内心里的东西在这里是没有的，它很苍白。他很有礼貌的去请了几个女伴想和她们跳一曲，但都被拒绝了。他的心里有些失落，他就坐在沙发上听着音乐，看着陈俊明他们跳。这时他想起了温蓝，如果她在他就能尽情地享爱她那婀娜娴熟的舞姿了。这时他有些明白了其实男人和女人都是些很现实的人，他们看到了现在，没有人能看到将来。他们的本能在这里你能看得很明白，都和动物一样，只要你没有潇洒的外表和金钱，你只有看着那些有了这些条件的人在享受这些小鬼和她们的陶醉。
第十五章 三剑客（1）
却说方晴江在防保科上了两年多的班，因为工作需要又被调到了人事科工作，对没有社会背景的他来说，能调到人事科是很多人都难于理解的，有的人认为可能是他在其中做了什么手脚。但那时的他哪里会想到做这些事，后来听到这些话他也没有想通，其实他到人事科上班的真正原因是人事科的李科长看他工作比较踏实，做事比较认真，觉得他在人事科不会搅，才和局长说通，把他调去的。
在他看来，一个人只要你没有更多的杂念，是一个会做事的人，自然会有人喜欢你，很多人不是需要你的机智，而是需要你实实在在的做事，你的事做好了，他们的脸上就有光，对你的工作也放心，也不用他们操更多的心。当领导他们都不需要你的聪明，你太聪明了，他们会觉得你是一个不能掌控的人，你的存在对他们会够成一定的威胁。除非你是他们觉得比较信任的人，或者是他们的培养对象。否则，他们是不会信任你的。其实，中国几千年的封建帝制影响了中国的官场用人制度，他们用人的唯一标准就是觉得你可以信任，你不会背叛他们。再后来，随着社会的改革开放，就出现了以钱或其它方式去交换，以各种不同的手段去猎取官位。
他到了人事科，又得适应新的工作，人事科的李科长是一个四十五岁左右的女同志，她叫李英，她是一个很有耐心，也很善良的人，她对晴江也很好。初到人事科，工作还得熟悉。他首先做的工作是装订几年来的人事档案，接着又是工资晋级、职称评定等。但更多的时候是在办理人员调动手续，有时也参与人事讨论，但不得发言。他就这样看着这些领导在争论谁能调入地区医院，谁能调入中医院、防疫站、妇幼站、卫校、药检所等地直单位。决定一个人命运的很多时候，都是由局长一个人说了算，其他的副职都只能听局长的，局长的一句话就是一道有了指示的圣旨，可许多的人还得在围绕这个主题讨论半天，最后还得归结在局长的意图上，这就是官场的虚伪。
所以，一个局长有多少权势你就可想而知了。你不要认为在评定职称或其它决定一个人的命运时，是一些专家说了算，多大的专家也不能违背了领导的意图，你应该知道一个专家，你要参加这些评审组织是谁决定的，还不是这些有权势的局长一句话。只要他说这个专家自私，在这个世上谁没有自私的一面，你又不是圣贤，你能说你什么都完美？或者他还可以找其它任何一个理由，你多大的专家，局长没见过，你不明白这些，你就得玩完。按晴江他们那时总结的一句话叫：“他要认为你不行，找一千个理由都能找得出来。”你不信也不行。
人事科与防保科相比，就是接触的人要多一些，很多人要求你办事，他们在你面前是阿谀奉承，彻底地表现出人性的迎合面，他们不低头也不行，因为这里有特权和最大的命运垄断。如果你是一个官僚主义者，你就能让你的官僚表现得淋漓尽致，在这机关里没有官僚也不行，因为没有官僚就没有人会听你的，也显示不出特权来。过分的官僚了，会给你的工作带来麻烦，也可能会引起众怒，有人就会去告你的状，让你下不了台。所以，如果你是一个聪明的人就会灵活多样的运用行政机关的官僚，让你在这个位置上充分的表现你的特权，有的人还利用这种特权为自己谋取很多的利益。这就是中国的行政机关，一个表面上看着似乎很平静，但却隐藏着扼杀命运的机关。
晴江在卫生局里待了很多年，也是在这里让他了解了人情的冷暖与世故。在他看来，世界本来就是一个世故的世界，如果你不是一个世故的人，你就不会在这个世界生存。很多人看重的是你所处的位置，你拥有的金钱，还有你能为他们做的事，从这些事里他们能谋到多少的好处。谁都认为这些道理很简单，但又有多少人能真正理解它的内涵？理解一个人的真正需要呢？很多时候，你就像一个躺在棺椁里的死人，自认为看穿了世界，明白了人的需要，可以瞑目了。但实际上，你只看到了你棺椁的周围和部份存在，其他人你更是没有完全了解。无论你经历了多少地欢乐与幸福，痛苦和折磨，你的灵魂始