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茶叶虽好，但郭伟全这样已位至地级市组织部长的官员要是真的想喝这样的茶，又怎会喝不到？不过是场面上的应酬话而已。就像他得了叶之然送的这罐茶叶，当即视若宝贝，表达的不过是对市委书记的一种尊重。
叶之然在他的身边坐下，问道：“伟全部长，调整方案出来了？”
郭伟全认真起来，坐直身体说道：“叶之然书记，根据您的指示，市委组织部对全市正科级以上干部进行了通盘考虑，已经形成初步方案，请您指示。”
将手中的处级干部调整方案递给叶之然。
叶之然先不看方案，问：“张书记看过没有？”
郭伟全苦笑一声，道：“张书记的意见非常多，还提出要对拟调整的十多个重要岗位候选人逐一进行谈话，说等他谈过之后再提调整意见。”
叶之然摇摇头说道：“这不符合组织程序，他要谈话，也应该安排在市委通过决议之后，对这些干部进行任前谈话，现在谈话算怎么回事？”
市委组织部在调整干部之前，都会对拟调整的干部进行考察，然后根据考察结论提出建议。
张思平在干部调整方案前逐一进行谈话，算什么？不相信市委组织部的考察结论？那也要走正常的组织程序。
……郭伟全自然明白张思成的真正用意。
张思成到绍安市任职时间不长。趾高气扬地来到绍安后，发现绍安市干部并没有期望中的那样对他尊敬有加，也没有获得市委市政府主要领导的认同，使得他的工作一直游离于主体工作之外。这次全市处级干部大调整，对他而言，是个重树威信的大好机会。他是分管党群的副书记，市委组织部是他的分管部门，可以在干部调整问题上充分表达自己的意见。问题是，他对这些干部都不熟悉，如果借此机会和这些人谈话，然后将主动靠拢的干部推上去，或者摸透叶之然的心思，抢先在这些拟提拔的干部面前表达支持态度，也能间接得分。
郭伟全说道：“叶之然书记，我间接地和张书记提过此事，他很不满意。如果不按照他的意愿做事，市委组织部提出的这份干部调整名单可能会卡住。”
按照正常的组织程序，市委组织部对每次干部调整提出初步方案，然后上报分管副书记，分管副书记签字同意后再上报市委书记，然后上常委会讨论。分管市委副书记如果不同意市委组织部的调整方案，可以退回组织部重新调整。但这一般限于个别情况，如果对整体调整方案不满意就说明分管副书记和组织部长之间出现问题了。
这种情况下，市委组织部长只能将方案直接上报给市委书记，由市委书记最后拍板。这其实是一种很严重的情况。分管副书记说的话在市委组织部长面前不起作用，组织部长直接跳过分管副书记，上报到市委书记那里，如果市委书记又赞同组织部长的意见，分管副书记的作用就会大幅削弱，俗称被“架空”。
这种情况如果久而久之一直没有解决，省委就会在市委组织部长、分管副书记、市委书记三者之间进行人员调整。正常情况下会把分管市委副书记或组织部长之中的一人调走，而调走哪一个，省委一般都会尊重市委书记的意见。
叶之然先批评郭伟全一句，道：“伟全部长，张书记是分管副书记，你要开动脑筋，尽力配合他的工作。该坚持的原则一定要坚持，在制度面前，没有人可以肆意破坏。但是，方式方法上要注意技巧，这次处级干部调整方案你再征求一下张书记的意见，然后上常委会讨论。”
郭伟全无可奈何地说道：“好的，那么我再征求一下张书记的意见……张书记的意见其实比较多，他提的两个干部经过组织部门考察，条件都不大具备。而且，他最主要的意见是福成县长的候选人选，认为县委副书记胡亚平任职时间不长，这次提名为县长候选人有些仓促。”
叶之然沉吟片刻，说道：“张书记提的两个人选，我建议市委组织部重新进行考察，如果任职资格符合，其他条件稍弱一些，也可以列为候选人。列为候选人不代表就一定能在常委会通过，不是有两个候选人吗？胡亚平的情况你可以再向他解释一遍，他早在九七年就担任嘉南市水门县常务副县长，然后在副处级岗位上轮转了多年，从任职资历上看，完全符合干部任用条件。”
站在市委书记的高度，叶之然虽然对张思成的做法很不以为然，但也要求郭伟全多尊重分管副书记的意见。
在绍安工作的时间不是很多了啊！
而软件产业园的发展正处在最关键的时期，前一段时间又连续经历了新易工程建筑公司经济案的查处以及“非典”造成的影响，时间更显得宝贵。
不管张思成的站队如何，他是新上任的市委副书记，是市委班子里的重要成员，如果能求同存异，减少摩擦，对绍安的发展大局有利，叶之然都是要争取一下的。
郭伟全明白市委书记的用意，所以，委屈一下自己倒不存在太大问题。
他从叶之然办公室出来，直奔张思成办公室。
张思成看着市委组织部长进入办公室，屁股都不抬一下，指了指办公桌对面的椅子，说道：“郭部长，请坐。”
似乎吐出“请坐”二字，已经是给了天大的面子。
张书记的谱有多大？市委市政府大院内的干部都有所耳闻。
除了比他高一级的领导或省里来人，张思平才会迈开特别金贵的双脚，请对方在沙发上入座。对其余干部，哪怕是郭伟全这样权重的市委组织部长，张思平都这样稳坐于自己的“老板椅”上，隔着办公桌和对方谈话。仿佛唯有这样才能显出市委第三号人物的权威。
郭伟全对这个特别爱摆谱的领导腹诽了几句，微笑着在他面前的椅子上入座，对张思成刻意制造出来的汇报工作架势，和叶之然的亲切随意一对比，心里涌起的不是尊重，而是一种深深的不屑。
张思平在他面前，也许只能靠这样摆谱才能体现分管领导地位了。
他沉声说道：“张书记，我来汇报一下全市处级干部调整方案。”
第1083节 张思平要官
曹雪芹在《红楼梦》里写了一副对联：世事洞明皆学问，人情练达即文章。寓意深刻。
且不说张思平对世事了解有多深刻，在人情练达方面显然是有欠缺的。领导的威信不是依靠刻意制造的氛围就可以产生的，这就好比吵架的时候并不是说声音越响越有道理一样。
听到市委组织部长郭伟全说要汇报全市处级干部调整方案，他功架很好地微微颌首，道：“说吧。”
郭伟全是从基层一步一个脚印走上来的干部，从政经验丰富，早就看透了张思平的品性。
他把原来的那套处级干部调整方案递给张思平，不动声色地说道：“张书记，关于这次全市处级干部大调整的总体思想，叶之然书记和您都作过多次指示，市委组织部根据两位书记的意见，讨论产生了这份调整方案，您先过目一下，看看是否还要作进一步调整？”
张思平很严肃地接过调整方案，先寻找此前向郭伟全交代过的两个名字，从头到尾看了一遍，没发现影踪，脸部顿时凝上一层寒霜，冷冷地将方案退给郭伟全，说道：“郭部长，这份调整方案不成熟，你拿回去再研究研究。”
说完，自顾自端起茶杯，颇有一言不合，端茶送客的意思。
郭伟全稳稳地说道：“张书记，这份调整方案我已经给叶书记看过了，叶书记觉得总体满意……”
张思平攸地抬起眼。深深地看郭伟全一眼，骂那隔壁的！这是要跳开分管市委副书记，直接向市委书记汇报的节奏啊！长此以往，他这市委副书记不就成为摆设了？
张思平越想越不淡定，面色一沉，怒道：“郭部长，你这是越级上报！”
越级上报是官员的一大忌讳，不被潜规则允许。
郭伟全似乎很无辜地说道：“张书记，我是绍安市委常委，向市委书记汇报工作是正常的途径。不属于越级。”
言下之意。我俩都是市委常委，不存在越级的说法。
这其实是很难界定的一种情况，张思平虽然是分管领导，但和郭伟全同为副厅级干部。越级之说颇为勉强。而且。他心里也明白。在绍安市，叶之然几乎“一手遮天”，要是真的想不让他发挥作用。他除了向省委请调，别无他法。
这样憋了很久，终于憋出一句：“这事我要亲自向叶书记提意见。”
郭