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一个市委常委要忙的事那么多，还那么细心地考虑电视台的事，可见她是当大事来抓了。
这个女人，别看长得漂漂亮亮，翻起脸来，却是六亲不认！在庆典活动中，在处理烟花燃放地点的问题时，那些去城中村看现场的部门单位领导，已经领略了她那铁娘子的风范，他们已经把她那种专横，传遍了江边市各级领导层，甚至说，这个铁娘子常委碰不得，即使是她的不是，她也要把你骂个狗血喷头。
那么多部门单位她都敢骂了，单对一个电视台，又是她分管的单位，一个不顺心，她更不会放过了。
电视台长心里暗暗叫苦，他可以戏弄她，可以避而远之，但说什么，也不敢跟杨晓丽叫板，跟她面对面硬碰。一个电视台长，部门单位领导跟市委常委硬碰硬，你就是再强势，也是鸡蛋碰石头！
杨晓丽讲话结束后，早过了下班的钟点，电视台长还是很认真地总结了一番。他要求大家回去后，认真学习领会杨常委重要指示精神，进一步提高对这次整改的认识，进一步明确这次整改的重要意义，通过思想认识的提高，认真思考电视台存在的不足，认真思考本部门必须整改的内容，实事求是地提出修改意见。他要求，三天内，各部门必须把修改意见交上来，由行政中心主任汇总交宣传部领导。
这时候，陆副部长插了一句话。他说：“就直接交给小明主任吧？大家应该都有小明主任的电话，有时间，可以送到宣传部，也可以说通知小明主任过来拿。”
他心里却在狠狠地骂，小人！拿着鸡毛当令箭了！
他能不清楚陆副部长的意思吗？他是要原汁原味的修改意见，担心行政中心主任汇总时，会按他的意思，删除部分内容。他想，你也太小看我了！这些都是什么人，都是我的人，都是我让他们当的中心主任，他们不听我的，反倒会听你的？他们即使给你难堪，也不会跟我过不去。
然而，他还是很大度地笑，说：“以陆副部长的为准，三天内，直接交给小明主任。”
会议结束后，电视台长一定要请杨晓丽吃晚饭。杨晓丽说，不用了，自己人不用那么客气。电视台长说，正因为是自己人，才一直没好意思请你，今天遇到了，就给我个机会吧？杨晓丽笑着说，请吃饭的机会不给你，叫你工作的机会倒少不你了，整改的工作很重要，你一定要抓好。电视台长说，工作要做，饭也要吃啊！他对跟在身后的行政中心主任说，想一想那里有靓汤，那种美容养颜的靓汤，杨常委吃食堂，缺靓汤滋润。他一边说，一边随杨晓丽他们下楼。
到了楼下，他又回头问行政主任：“订好房间了吗？”
行政中心主任还在听电话，忙说：“就快了，就快了！”
杨晓丽说：“陆部长和小明去吧！我就不去了。”
陆副部长即使想去吃饭，听到这话，也忙说：“我们也不去了，还是回家吃吧！”
电视台长说：“这种事，领导也要带头！杨常委，你领导我们工作，也应该带头领导我们去吃饭！”
杨晓丽说：“等你把整改工作做好了，出成绩了，我一定去吃。”
说着，她已经拉开了车门。
电视台长见杨晓丽是怎么也不会去吃饭了，热情洋溢的脸收敛了一些，说：“整改的事请杨常委放心，我们一定抓好，一定抓出成效。”
车启动后，陆副部长笑着说，这家伙真会演戏，装做一副无所谓的样子，其实，他心里并不是那么好过。杨晓丽说，毕竟是整改嘛！他就是再拥护，也还是有阵痛的。
他想，她还是那么乐观，还是被电视台长表现的热情所迷惑，还是没意识到整改的难度。转念一想，这样也好，她越乐观越好，一旦遇到阻力，就会始料不及，就会阵脚大乱，就会做出一些冒进的决定。
大家都冷静是火拼不起来的。
电视台长是个老奸巨滑的家伙，不逼他不行！
他说：“虽然，整改方案还要征求意见，不过，大体上也应该不会有多少改动。提高员工素质这方面是不是可以先动起来？”
他要借助提高素质，让电视台全体员工都知道这次整改，从而，让这把火真正烧起来！杨晓丽说了一句他想也不没想到的话：“这些具体事，你和电视台长商量决定吧！”
她几乎把整改权都交给陆副部长了。
他会那么傻，和电视台长商量决定吗？
（昨天休息了一天，其实，也不能说是休息，星期五忙了一个通宵。昨天便一点思路也没有。）
第九一三章利益损害最严重的地方
第二天，陆副部长打电话给电视台长的时候，电视台长“哈哈”笑，说我也正想给你电话呢，正准备拿电话拨你的号码，你的电话就打进来了。陆副部长不知是真是假，便问，找我什么事吗？电视台长说，昨天那个会一开，这事还不一大堆。陆副部长说，我也正准备跟你谈这事。电视台长说，既然，我们的想法一样，你过来我这边谈好不好？
他说：“你是领导，本来应该去你那谈，但你们那的办公环境……还是我这边说话方便。”
他说的是实话，陆副部长和另两个副部长一个办公室，别说说话，就是打电话说几句玩笑话，也说得不自在。
陆副部长说：“好吧！我这就去你那。”
电视台长又打电话给行政中心主任，叫他拿一条烟，两罐好茶过来。行政中心主任办好这事刚走出电视台长的办公室，陆副部长就进来了。别看电视台大楼顶层那个会议室陈旧好些年没装修了，电视台长的办公室却装修得很气派，自己一个人占了本是两个办公室的位置，一个办公室用于办公，另一处一分为二，一半做了小会客厅，一半却封堵了，只见关了门，像是做了休息间。
电视台长一见陆副部长，就从椅子上站起来，嘻嘻哈哈迎过来，笑着说，真不好意思，要你过来。一边说，一边把陆副部长引到小会客厅，就有一个漂亮女员工推门进来给他们冲茶倒水。
电视台长客气地问：“陆部长有什么指示？”
陆副部长见这么问，也不客气，说：“还不是想跟你说说贯彻昨天的会议精神！”
电视台长说：“这也太快了吧？这会议才刚开，也得给点时间我们消化消化，这么快就急着抓贯彻落实？”
陆副部长很无奈地说：“你是不知道，昨天会议一结束，杨常委就在车上部署了，要我抓紧这事，她说，大家对那整改方案也会提不出什么意见，要我抓紧实施就行了。”
他说，你是不知道，杨常委非常重视这事，从一有这想法，就追得很紧，去市县参观回来，就要小明连夜起草那个整改方案，小明赶了一个通宵，她不满意，又亲自修改。其实，你也知道，我们宣传部哪有人在电视台呆过，哪能写出那么具体的整改方案。
他说，看这样子，杨常委是把这次整改当成来我们江边市的第二件大事抓了。新官上任三把火，这第一把火是搞庆典。老江书记对我们宣传部在庆典的表现，是非常满意的，这反而鼓舞了杨常委的信心。这第二把火烧到你们这来，一定是要烧旺才罢休的。第三把火不知要烧哪里？说不定，就烧我们宣传部，所以，在部里，大家都心有余悸，她叫干什么，谁也不敢怠慢。
他说，她要我马上实施昨天的会议精神，我敢不执行吗？想来想去，我想先避重就轻，把提高员工素质这一块抓起来。这搞不搞整改，员工素质的提高总是要搞的，这工作搞得好，搞得不好，是无形的，弄点形式，走走过场也没关系，我们说好就好，你说员工素质的确提高了，就提高了，又没有一把尺度量。
这叫诱敌深入，先让他动起来，让他迈开第一步，走出这第一步，就要走第二步，第一步无关紧要，这第二步可能就要涉及到利益关系了，可能就点燃火拼的导火索了。
电视台长突然把话题岔开了。
他问：“听说，庆典的时候，杨常委把一些部门单位的领导臭骂了一顿。当时，你也在场吧？到底是怎么回事？”
陆副部长没想到他会关心这事，思路一下子没转过来，愣愣地看着电视台长。
电视台长说：“这江边市都传开了。当时，杨常委是不是真的那么凶？我怎么也不相信，这么漂亮的女人，怎么就会那么凶呢？这种谣传，一传十，十传百，越传越变味了，越传就越走样了。”
陆副部长猜到他想干什么了，他探清虚实的目的，是想了解杨晓丽到底是一个什么样的人，是一个好欺负，还是不好欺负的人，如果，真像大家传言的那样，他要避其锋