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半天都没有回过神来。
笑眯眯地站在我面前的居然是雷军！这位将我领进影子小组大门，之后又给我诸多帮助的雷组长！我的第一反应就是出大事了，因为我答应过他如果有什么事情确实需要我可以随时找我的。
想不到雷军施施然地走到我面前，递给我一张调令，笑着说道：
“陆参谋长是吧，自我介绍一下，我是雷霆大队新任大队长雷军上校，这是我的调令，这段时间为了大队的组建你辛苦了，政委还没有到位，我就代表大队党委对你这段时间的工作表示感谢！”
我没有听错吧！没记错的话我上军校的时候，雷军的实际军衔就已经是上校了，按照影子小组的提升速度，他现在不是少将的话，至少也是个大校了，而且他们在军中的职位不都是掩人耳目用的吗？怎么上级突然会任命他作为雷霆大队地大队长，这个职务的重要性就毋庸置疑了，这么重要的一个职位难道给一个在其位不谋其政的人？影子小组的事情那么多。打死我也不会相信雷军会有多少精力来处理大队的工作事务！
不过吃惊归吃惊，我还是照例接过调令，漫不经心地扫了一眼就还给了他，雷军在旁边的沙发上坐了下来，笑眯眯地说道：
“我想你一定有很多疑问，问吧！”
我不好意思地笑了笑。说道：
“我想过无数种可能性，就是没想过组长你会过来当这个大队长……”
说到这里，我忽然觉得这样说可能会造成误会，连忙又解释道：
“您别误会，我不是说你没有这个能力，我。——我的意思是你不是应该有更重要的事情要办吗？怎么会这么有兴致来我们雷霆大队呢？”
雷军笑了笑，说道：
“你不用解释，我知道的。实话告诉你吧，其实原因很简单，第一，最近的工作不是很忙，而且组里的日常事务我一般都交给副手去办了。锻炼年轻人嘛！第二，那就是组织上的意思了，钟副总长是非常器重你的。雷霆大队的大队长位置始终是为你留着的，在大队成立之初，我过来帮帮你、带带你，时机成熟了我就功成身退，明白了吗？”
我又不是笨蛋，他这么说我当然就明白钟老的用意了，我现在还远远不到调正团的时间。而我前期已经走得太快了，经常破格调级一来别人容易说闲话，二来自己地根基也不稳，而且雷霆大队是一个无比重要的单位，钟老可能也不放心一下子把担子全压到我身上。所以找了他最信任的雷军来帮忙。
当然，最重要的一点是：雷军身为影子小组的分组组长，本身就是一个高素质的人才，而且军队那些新装备虽然没有列装全军，但是影子小组是都率先享用过那些成果的，在这些装备的应用方面，雷军无疑是一个专家，想明白了之后，我也不禁对上级首长的安排佩服之至。
想着想着，我脸上就露出了会心的笑容，我伸出手去，说道：
“欢迎你地到来，雷大队长！”
雷军笑着握了握我的手，大家都是聪明人，很多话就不必多说了。
寒暄过后，我说道：
“大队长，我先向你汇报一下这段时间的工作情况吧！”
雷军摆了摆手，说道：
“这个不急，嘿嘿，反正最多一年，雷霆大队还是要交给你的，其实我现在更感兴趣的是你上次和我说的那个计划，现在你准备得怎么样了？”
我愣了一下，马上会意地说道：
“没问题了，组长，龙腾计划很快就可以进入实施阶段了，我这边没有任何问题……不过可能要过了这段时间，你也看到了，现在这边一切都在起步阶段，我不可能再分出精力忙别的事情了！”
雷军得到我肯定的答案，开心地咧着嘴说道：
“没关系，等雷霆大队的工作步入正轨之后我们再详细研究一下计划的实施方案，现在，陆参谋长，你可以说说大队的事情了！”
我苦笑了一下，开始将我们最近的一些工作向雷军——汇报，基础建设方面，并不像我当时想的，自己规划营区，我们整个雷霆大队的营区建设都是由南京军区设计院负责设计的，在几个月前，他们就实地考察测量了好几次，而武警工程兵部队手里的建设图纸全部出自设计院的专家之手，他们只是负责按图建设。
从设计院给出的营区效果图来看，这里竣工后的确是一座现代化的军营，无论是训练设施还是生活保障设施都绝对一流，最让我满意的、也是最让陆云天支队长头疼的就是设计方案中居然还有一个现代化的战备坑道，里面预计将建成我们的战时指挥中心，而坑道的防护能力居然是抵御常规导弹的袭击，从陆云天的苦瓜脸就知道这个坑道的建设工程量有多大了。
此外，包括一个室内综合射击场，一个渡海登岛模拟训练场、一个高等级的战术训练场等一系列先进地训练场所也都在建设之中，效果图里面漂亮的营房依山而建，光是建筑物物漂亮的外形就让陆云天羡慕不已。而里面豪华的设施更是让人不敢把这里和军营联系起来。这也体现了上级思路的转变，既要艰苦奋斗、同时也要讲究科学，这里的一切都是为了将来能够产生最好地训练效果。
而其他方面，一般都是我亲自联系，像供电、供水、军用光缆的架设、通信保障等等一系列问题，我都事必躬亲。而我手中有这上级首长的指示，相关部门也都接到上级的指示，所以都是全力地配合我的工作。而手下的干部们一般就是负责具体的操作实施了。
我整整讲了一个小时，才把近期的工作汇报完毕，雷军听完之后说道：
“很好，长风啊，你辛苦了，以后领导干部陆续到位。你就可以轻松点儿了！”
他还真是说对了，雷军报到之后，大队地政委、副大队长——大队设两个副大队长，朱团长暂时还在厦门代理团长职务——政治处主任、后勤处长等人也——到位，这样一来。大队的领率机关就建立起来了，而且各个领导分工明确，我的压力顿时大大减轻。有时甚至可以忙里偷闲和小影小小地聚一聚了，那个丫头早就不满意了，说还不如我在厦门，因为在厦门的时候我还经常给她打电话，而回到福州之后还是见不了面，而且我有时候忙起来电话都没时间打……
有钱好办事，经费到位之后。大队驻地几乎每天都变一个样，一个支队的武警工程兵加班加点地工作，大楼每天都在长高，坑道地建设也在稳步前进着，我们大队党委也把人员的调配提上了议事日程。这天，我们召开了党委扩大会议。
大队政委李宏达是一个四十岁左右的上校，长着一张国字脸，黑黝黝地脸膛，一米八的大个子，怎么看也不像是个搞政工的，不过他说话的语气倒是非常和蔼，他环顾了一下会场，清了清嗓子，说道：
“各位，今天呢是大队成立以来的第一次党委会议，各业务科的负责同志也列席了会议，首先，我代表大队党委对大家这段时间的辛勤工作表示衷心地感谢！大家是大队的第一批干部，是我军新时期军队改革建设的拓荒者，大队的荣誉室里面将永远有大家的位置！”
说道这里，与会者都忍不住热血沸腾，热烈地鼓掌！
李宏达顿了顿，接着说道：
“大队成立之初，有很多工作等着我们去做，上级要求我们大队要在一年之内形成战斗力，这是一项艰巨地任务啊！好了，我想前期工作的重要性大家都非常清楚，我这里也不多讲了，下面我们进行今天的第一个议程……”
我们主要讨论的议题就是大队干部人选的标准问题，事实上大家都清楚，学历、荣誉都不能代表什么，这些东西对有些人来说很容易就能够拥有，而我们绝对不会允许雷霆大队成为少数人镀金的地方，我们要求进来的人员都是精英中的精英。
所以经过讨论我们决定向上级提议，干部必须本科以上学历，有在基层任职超过两年的经验，战士提干的可以适当放宽标准，应为他们当中不乏优秀的人才。同时最重要的是，我们希望上级能够调配三倍的人员来让我们在实际工作中挑选，逐步淘汰，也就是说雷霆大队的淘汰率应该在三分之二以上，同时我们也表示，大队领导和普通干部一个标准，达不到的主动向上级辞职！
而数字化装备的问题，雷军最有发言权，所以他长达一个小时的发言之后，大家对他的方案基本上都没有什么反对意见，而我也是经过影子小组训练的，很多装备我也有一定的了解，听完雷军的方案之后，我知道即使最挑剔的人对这个方案也找不出什么大毛病了，这些装