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有问题。但初次相见，就是有问题也要待以后再说。韩非在《说难》篇里云：亲近不疑而得尽其辞。只有“大意无所拂悟，辞言无所系靡”，然后才能“极聘智焉”。所以现在还不宜多说，只有等时机成熟了才会谈到这个话题。
“龙老弟，来了啊！请坐。我们先签订用工合同，然后你再看看我给你的任命书和任命文件。”他递过来一把资料。我飞快地看了一遍，在合同上签上大名，再递给他。他接过来看了看对我说：“龙老弟，从现在开始你就是我们欧与美公司的总经理助理了，以后我就叫你龙助理。你的办公室在我的隔壁，今天中午为庆祝你的到来，举行了一场小宴会，公司中层以上的管理人员参加，让大家互相认识认识。你先坐下，我先简单地给你说说公司人事方面的情况。”
我们县的欧与美总部设有人事部、财务部，现有职工８００余人，中层以上管理人员有四十人。两个分公司各有一名经理和副经理，其管理模式采取金字塔式的结构，两个公司下设设计部、制造部、财务部、人事部、仓储部、营销总六个部门。
欧与美还是一种家族式的管理，两个分公司的经理分别是黄毅飞的两个儿子黄加奇、黄加渺，负责财务部的是他大女儿黄英，而人事部就交给了他的小女儿黄杏。
俗话说打虎还得亲兄弟，上阵应需父子兵。这是华夏国古老的遗训。但是亲情在企业管理中是把双刃的剑，用得妙，能战无不胜，用得拙，就一盘散沙，亲人之间反目成仇，历来历朝的宫廷之变就是血的教训。
黄毅飞没有介绍更多的情况，就送我到我的办公室。我的办公室约3０平方米，靠墙的地方摆了一张办公桌，桌上放了一些公司的资料，屋里的办公用品一应齐全。
送走了黄毅飞，我在桌前看了看相关资料，对于欧与美公司运作的模式和五金、陶瓷的国内国际市场，有了较为深入的了解。
不知不觉到了１２点，黄毅飞走了过来，对我说道：“龙助理，该吃午餐了。”我点点头，合上资料，随他来到公司餐厅。公司餐厅分为两个：一个是员工食堂，另一个管理人员食堂。看来，在企业也用上了行政上的等级制度，管理人员的享受不同于一般员工。
走进二楼的管理人员餐厅，长条的桌椅一排是一排，最前排的都是一张大圆桌，这正如我们教室里的一样，有一种熟悉的感觉，等我们迈进餐厅时，里面的人员都站了起来，看来这场晏会早已有约了。
“各位：我介绍一下，这位是龙行，是新任的总经理助理，大家欢迎龙行加入我们欧与美！”黄毅飞拉住我，向大家作了简短的介绍。底下稀里哗啦一阵掌声，就如同老师介绍新来的同学一样，在我看来对企业又多了一层熟悉的感觉。
“龙助理这么年青，真是人不可貌相，海水不可斗量啊。想当年周瑜十八岁当上了将军，你还真有得同他一比。能不能请龙助理也讲上两句，大家欢迎啊！”坐在前排的一位略有点胖，眼圈发黑的年青人环顾四周后，再向我看了一眼，说的话有点阴阳怪气。在他的示意下，很多人拍起了手掌，掌声远比刚才的热烈。
竟还有这种仪式？欢迎新同学的时候可没有这道程序。而我整个上午在看资料，没有做这种上任演说的准备。但从他站的位置看来，应该职位不低，而且又是率先发言，当然应是一言九鼎之辈。他的话听来真有点反胃，什么都不能比，就只能比那个出师未捷身先死、常使英雄泪满襟，最后气得吐血而死的周瑜？看来这次赶鸡上架，不说也得说几句了。
我抬起手向各位致谢，同时在心时打着草稿。
“感谢大家的掌声！今天，我很荣幸地站在这里与各位共进午餐，承蒙黄总的青眼相看，加盟欧与美公司，今后公司就是我的家，诸位就是我的亲人！”我先得借黄总来压压他们，然后以亲情再小小地打动一番。
“我叫龙行，各位慧眼如炬，可能已经知道，我还是一个在校的中学生。”我稍微顿了一下，看看众人的神情，三分之一的人面色如常，三分之一的一声轻笑，另三分之一的觉得不可思议。再看看黄总，他的眉头动了动，再也没有任何表示，他也可能在看我如何把这场戏演下去，各人的所思所想我已然明白后，再接着往下说。
“论资历、见识，坦白地说，我还只是幼稚园的学生，而各位已然是大学生，有的还可能是博士生。但论到识人，我却是博士生了，各位的水平如何，自己应该清楚。也许就是这点歪材，我才能立足于此。我将发挥我的所长，并努力向各位学习，在黄总的带领下，与各位一道，共创一番大事业。”我简明扼要地说完，等着他们前来挑刺。
“我这个小学生，能否向博士问个小问题？”刚才说话的那个果然成了第一个敢吃螃蟹的第一人，他的话一说完，厅里又扬起了一阵轻笑。
“欢迎，不知老兄要问什么？”
“博士！你是如何识人的？能不能举一个例子，说明一二啊？”他把长矛投了过来，我伸出盾来接住：“就如你老兄，虽然我们素未谋面，但我知道，你做事大胆、泼辣、果敢、不拘于常规，但是拍老袋决策、拍胸脯保证的事，一定没少做过！”我杀鸡骇猴，先要拿他开刀再说。
“哈哈哈……”我一说完，全厅就哄堂大笑，尴尬之中，那个胖子涨红了脸，虽然想说什么，但是在众人的哄笑声中，我感到了大家认可了我的说法。“奇儿，龙助理讲得不错，你就是这个性格，以后要改。”黄总发了话，原来他就分管五金的奇经理。
“龙助理，你看人还真有一手。不过经营企业，做好管理，仅仅能看到别人的性格，只怕远远不够吧？”另一个也有点稍胖的人也站起来对我说。看他的形态就知道他一定是分管陶瓷的渺经理了。
“渺经理！”我一开口，他惊了一下，但仍旧静静地看着我。我再接着说：“你说的不错，但我要说明的是，在欧与美这样的公司，识人是经营的最关键之处。公司不愁资金，也不缺技术，本县有丰富的生铁和陶瓷资源，所以也没有原料溃乏的可能。当务之急，就是如何把公司上下的人气调动起来，使大家心往一处想，劲往一处使。另外关键的关键就是用对了人。头脑深遂的用在设计部，思维缜密的用在财务部，八面玲珑的用在销售部，这些可能大家都知道，但难在哪里呢？人有千面，有些本来生性寡言，他偏要装了滔滔不绝；极为自卑的恰恰又表现出满怀自信。请问如果你用了这些经过涂脂抹粉搞了装修的人，那不是明摆着就会走麦城？诸葛亮挥泪斩马谡的故事大家都知道吧。”
“那就是说龙助理能慧眼识真金啰！”黄加渺意味深长地一笑。我转了转念头，如果我现在施展出神通，只怕太惊世骇俗，但如果不露点功夫出来，这些人又绝难以相信。转眼之间，我想到了一个办法：“如果渺经理不相信的话，我倒可以试试，请渺经理随便挑个人出来。”我微笑着对他说。
“那好，恭敬不如从命！赵虎，你来给龙助理瞧瞧！”黄加渺心想：赵虎这家伙近来对我爱搭理不搭理，是不是他的旗子投在奇弟那边了？让他去试试，如果龙行果真看得出，那我就去了一块心病，这小子对我的事知道得太多，如果他说得对，那我就得采取办法把他除掉；如果龙行看不对，就让龙行这小子丢丢丑，以后就不会对我的人事安排指手划脚！而赵虎心里一惊：难道渺老大知道了我的事？让我去做炮灰？哼！我就是抱定一个宗旨，不管这个龙助理说什么，我死都不承认，其奈我何？
今天网络老是掉线，一直不能上传，如果此次能够传上来，也是天意所然。
出来混的，总要还的，推荐千河的《浊世梦》。
第二十三章 神奇脉诊
赵虎走上前来。我平静地对大伙说：“我会一种诊脉之术，学自峨眉山中一位非常神奇的老中医，这种诊脉之术不仅可以诊出人身体的各种疾病，而且可以诊出人的所思所想！”我高深莫测地说出一套秘术来：“但为了能有所检验，我有一个请求，不知大家愿不愿意？”
“但说无妨！”黄总发了话，神秘总能吸引人，好奇是人的天性，黄总也不例外，他正显示出一副饶有兴趣的模样。
“好的，我的诊脉就是看赵虎昨天在公司、家、其它任何一个地方的三个表现，从这些表现大家可以综合出他的性格来。我现在请赵虎预先写出我刚才说的在这三个地点中发生的